Hitachi Energy, Grid Solutions, Green Transfo, Schneider Elektrik ve Arıtaş Kriyojenik’te grev başlı
Birleşik Metal İş Sendikası’nın açıklamasına göre 5 fabrikada görev başlıyor. Açıklamada, “MESS, metal işçilerine açlık ve sefaleti reva görüyor. İnsanca yaşayacak bir ücret hakkımızdır ve bunun için mücadele etmekten geri durmayacağız" ifadelerine yer verdi.

Kocaeli Haber- Birleşik Metal İş Sendikası, Metal Sanayicileri Sendikası (MESS) ile yaptığı toplu iş sözleşmelerinde anlaşmaya varılmaması üzerine Hitachi Energy, Grid Solutions, Green Transfo, Schneider Elektrik ve Arıtaş Kriyojenik olmak üzere 5 fabrikada grev kararı almıştı. Kocaeli’de yaklaşık 1300 işçi olmak üzere toplamda 2 bin işçi Bursa ve İstanbul bölgesindeki fabrikalarda greve çıkacak. Alınan grev kararının ardından Metal Sanayicileri Sendikası (MESS), Birleşik Metal Sendikası’nı toplantıya davet etti.
“4 ARALIK ÇARŞAMBA GÜNÜ GREVİMİZ BAŞLIYOR”
Toplantının ardından Birleşik Metal Sendikası tarafından yapılan açıklamada MESS’in uzlaşmaz tutumda olduğunu işçilerin beklentilerinin altında teklif verdiğini belirten Birleşik Metal Sendikası açıklamasının devamında şu ifadelere yer verdi, “MESS üyesi olan ve çoğunluğu trafo sektöründe bulunan 4 işletmenin (Grid Solutions ve Hitachi Energy, Schneider Elektrik ile Arıtaş Kriyojenik) toplu sözleşme görüşmelerinde anlaşma sağlanamamıştır. Yine trafo üreten ve kısa bir süre önce MESS üyeliğinden ayrılan Green Transfo da dahil olmak üzere toplam 5 işletmeden yaklaşık 2 bin üyemiz için yürüttüğümüz toplu pazarlık sürecinde grev aşamasına gelinmiştir. Bu çerçevede Hitachi Energy işletmesine bağlı 4 fabrikada 500 üyemizle birlikte 4 Aralık Çarşamba günü grevimizi başlatıyoruz. Diğer işletmelerde ise kademli olarak greve çıkacağız.
İŞÇİLERİN BEKLENTİLERİNDEN UZAK TEKLİFLER VERMEYE DEVAM ETMEKTEDİR
Bugün (2 Aralık 2024) MESS, sendikamızı toplantıya davet ederek yeni teklif verdi. Bugün yapılan toplantıda MESS, ücret zam teklifini %23 artı seyyanen 27 TL olarak revize etti. Bu teklif işyeri ortalamalarında farklı oranlara tekabül etse de 4 işletmenin ortalamasında yüzde 40 oranına denk gelmektedir. Yüzde 40 oranında ücret zammı, yüzde 27’lik vergi dilimi esas alındığında ücret ve ikramiye dahil net 11.685 TL’dir. MESS, diğer 6’şar aylar için de resmi enflasyon oranında ücret zammı teklif etmiştir. Sosyal haklara ilişkin ise 1’inci yıl için %60, sonraki yıllar için yıllık enflasyon oranında artış teklif edildi. MESS uzlaşmaz tutumunu sürdürmekte ve işçilerin beklentisinden oldukça uzak teklifler vermeye devam etmektedir.
METAL İŞÇİLERİ KARARLIDIR
Buradan MESS yönetimini uyarmak isteriz: Sakın grevin yasaklaması için girişimde bulunmayın. İktidar da grev yasaklarından vazgeçmeli, özgür toplu pazarlık hakkını tanımalıdır. 2015’de, 2017’de, 2018’de grevlerimiz yasaklanmıştı. Son olarak 2022 yılında Bekaert işyerinde ve 2023 yılında bugünkü adıyla Green Trafo işyerinde grevlerimizin yasaklanmasına karşın Anayasal hakkımız olan grev hakkımızı kullanmıştık. Metal işçileri her koşulda grev hakkını kullanmakta kararlıdır. Dost da düşman da bunu iyi bilmeli, hiç kimse grev yasaklarından medet ummamalıdır. Grev yasakları, yasaklama yapılacak işyerlerini aşan sonuçlar üretme potansiyeli taşımaktadır”
Değerli NoktaGazetesi.com.tr okurları,
NoktaGazetesi.com.tr ekibi olarak Türkiye'de ve dünyada yaşanan, haber değeri taşıyan gelişmeleri sizlere en hızlı, tarafsız ve kapsamlı şekilde sunmak için çalışıyoruz. Bu süreçte sunduğumuz haberlerle ilgili eleştiri, görüş ve yorumlarınız bizim için çok değerli. Ancak, karşılıklı saygı ve hukuka uygunluk çerçevesinde, daha sağlıklı bir tartışma ortamı oluşturmak adına yorum platformumuzda uyguladığımız bazı kurallarımız bulunmaktadır.
Sayfamızda Türkiye Cumhuriyeti kanunlarına ve evrensel insan haklarına aykırı yorumlar onaylanmaz ve silinir. Okurlarımız tarafından yapılan yorumların, (diğer okurlara yönelik olanlar da dahil) kişilere, ülkelere, topluluklara, sosyal sınıflara ırk, cinsiyet, din, dil başta olmak üzere ayrımcılık içermesi durumunda, yorum editörlerimiz bu yorumları onaylamayacak ve silecektir. Onaylanmayacak ve silinecek yorumlar arasında aşağılama, nefret söylemi, küfür, hakaret, kadın ve çocuk istismarı, hayvanlara yönelik şiddet söylemleri de yer almaktadır. Suçu ve suçluyu övmek, Türkiye Cumhuriyeti yasalarına göre suçtur, bu nedenle bu tür yorumlar da NoktaGazetesi.com.tr sayfalarında yer almayacaktır.
Ayrıca, Türkiye Cumhuriyeti mahkemelerinde doğruluğu kanıtlanamayan iddia, itham ve karalama içeren, halkı kin ve düşmanlığa tahrik eden, provokatif yorumlar da yapılamaz.
Markaların ticari itibarını zedeleyici, karalayıcı ve ticari zarara yol açabilecek yorumlar onaylanmaz ve silinir. Aynı şekilde, bir markaya yönelik promosyon veya reklam amaçlı yorumlar da onaylanmaz ve silinecek yorumlar kategorisindedir. Diğer web sitelerinden alınan bağlantılar NoktaGazetesi.com.tr yorum alanında paylaşılamaz.
NoktaGazetesi.com.tr yorum alanında paylaşılan tüm yorumların yasal sorumluluğu yorumu yapan kullanıcıya aittir, NoktaGazetesi.com.tr bu sorumluluğu üstlenmez.
NoktaGazetesi.com.tr'de yorum yapan her okur, yukarıda belirtilen kuralları, sitemizde yer alan Kullanım Koşulları'nı ve Gizlilik Sözleşmesi'ni okumuş ve kabul etmiş sayılır.
Kurallarımıza uygun şekilde saygı, nezaket, birlikte yaşama kuralları ve insan haklarına uygun yorumlarınız için teşekkür ederiz.