TMOK'ta Ahmet Gülüm dönemi! 13 yıllık Erdener dönemi sona erdi!

Bu yazıyı (oylama rakamları hariç) bugün sabah saatlerinde yazmıştım ve 18.00'de kesin sonuçlar geldikten sonra noktasına virgülüne dokunmadan yayınladım.
Ahmet Gülüm 185 oyla TMOK'un yani Türkiye Milli Olimpiyat Komitesi'nin yeni başkanı oldu.

13 YIL SONRA

İstanbul Olimpiyatevi'nde gerçekleştirilen Türkiye Millî Olimpiyat Komitesi (TMOK) Seçimli Genel Kurulu'nda, Ahmet Gülüm'ün listesi seçimleri kazanarak TMOK'un yeni yönetimini belirledi. Böylece, 2012 yılından bu yana başkanlık görevini sürdüren Prof. Dr. Uğur Erdener'in 13 yıllık dönemi sona ermiş oldu. Bu değişim, Türk spor yönetimi açısından önemli bir kırılma noktası olarak değerlendirildi.

ERDENER NEDEN KAYBETTİ ?

Şimdi size Uğur Erdener neden kaybetti, Ahmet Gùlùm nasıl kazandı konusunda çok kısa bir analiz sunacağim.

A) Uğur Erdener neden kaybetti?

1) Prof. Dr. Uğur Erdener, 2012 yılından bu yana TMOK başkanlığını yürütmekteydi. Ancak uzun süreli TMOK lideri olması, zamanla yenilikçi fikirlerin azalmasına ve organizasyon içinde durağanlığa yol açtı. Dolayısıyla bu durum ùyeler arasında yeni bir vizyon ve dinamizme olan ihtiyacı artırdı.

2) Ahmet Gülüm, seçim sürecinde TMOK üyelerinin önemli bir kısmıyla birebir görüşerek onların fikir ve önerilerini dinledi. Bu yaklaşım, üyeler tarafından olumlu karşılanırken, mevcut yönetimin iletişimde eksik kaldığı ve üyelerin karar alma süreçlerine yeterince dahil edilmediği yönünde eleştirileri doğurdu.

3) Uluslararası Olimpiyat Komitesi (IOC) tüzüğüne göre başkanlık süresi olağanüstü haller dışında iki dönemle sınırlandırılmış ve yaş limiti 70 olarak belirlenmiştir. Ancak Uğur Erdener, 74 yaşında üçüncü kez TMOK başkanlığına aday olmasıyla bu kuralların dışına çıktı. Ahmet Gülüm'ün, IOC tüzüğüne benzer şekilde TMOK başkanlık süresini de iki dönemle sınırlandırmayı ve yaş kriteri getirmeyi önermesi, üyeler arasında olumlu karşılandı.

B) Ahmet Gülüm'ün kazanma nedenleri:

1) Ahmet Gülüm, seçim kampanyası sürecinde TMOK’un 398 üyesinin büyük bir kısmıyla birebir görüşmeler yaparak, onların görüşlerini dinledi ve yönetim anlayışını buna göre şekillendirdi. Bu yaklaşım, üyelerin kendilerini sürecin bir parçası olarak görmesini sağladı ve Gülüm’e olan desteği artırdı.

2) Gülüm, Türk sporunun gelişmesi için bir çok ülkede uygulanan başarılı modelleri Türkiye'ye adapte etmeyi hedeflediğini vurguladı. Özellikle, spor bilincinin aile ve okuldan başlayarak güçlendirilmesi gerektiğine dikkat çekti. Bu vizyon, TMOK üyeleri tarafından olumlu karşılandı.

3) Gülüm, yönetim kurulunda kadın ve erkek üyelerin eşit şekilde yer alacağını belirtti. Bu yaklaşım, modern ve kapsayıcı bir yönetim anlayışının göstergesi olarak takdir gördü ve seçimlerde kendisine avantaj sağladı.

4) Ahmet Gülüm, TMOK üyeleriyle sürekli istişare halinde olacağını ve karar alma süreçlerinde onların görüşlerine önem vereceğini vurguladı. Bu, üyelerin kendilerini değerli hissetmelerini sağladı ve Gülüm’ün destek tabanını genişletti.

Bir diğer konu, Ahmet Gülüm’ün katılımcı, şeffaf ve yenilikçi yönetim anlayışı, spor bilincini artırmaya yönelik vizyonu ve uluslararası standartlara uyumlu reform önerileri, seçim sonuçlarını belirleyen başlıca etkenler oldu. Bu değişimin, TMOK’un gelecekteki başarılarına ve Türk sporunun gelişimine önemli katkılar sağlaması beklenmektedir.

Seçim sonucu:
Ahmet Gùlùm:185
Uğur Erdener: 155

Yeni TMOK yönetimine başarılar diliyorum.